본 연구는 중고령 노동자의 플랫폼 노동 참여를 설명하는 요인을 분석하며, 특히 이전 노동시장 경험의 영향에 주목한다. 한국에서도 중고령자의 플랫폼 노동 참여가 증가하고 있으나, 기존 연구는 이를 주로 경제적 취약성에 따른 생계형 노동이나 불안정성 문제로 해석해왔다. 본 연구는 이와 달리 플랫폼 노동이 자영업, 독립계약, 비공식 노동 등 비임금근로 형태와 구조적 유사성을 공유한다는 이론적 논의에 따라, 중고령자의 플랫폼 노동 참여가 이전 노동경험에서 형성된 일의 방식 및 직업적 숙련과의 구조적 친숙성에 기반해 이루어질 가능성을 탐색한다. 이를 위해 한국노동패널조사(KLIPS) 21차 자료의 50세 이상 경제활동인구를 대상으로, 인구사회학적·경제적·이전 노동시장 위치 요인을 단계적으로 투입한 위계적 로지스틱 회귀분석을 수행하였다. 분석 결과, 경제적 요인은 유의한 설명력을 갖지 못한 반면, 이전 노동시장 위치 요인은 다른 요인을 통제한 후에도 독립적 설명력을 보였다. 구체적으로 이전 종사상 지위가 비임금근로자였거나 이전 직종이 기능원·기계조작직 또는 관리자·전문직이었던 집단에서 참여 확률이 유의하게 높았다. 이러한 결과는 중고령자의 플랫폼 노동 참여가 경제적 결핍에 의해 추동되는 단선적 현상이라기보다, 이전 노동경험과 플랫폼 노동의 구조적 특성이 결합해 나타나는 참여 형태일 가능성을 시사한다.
This study asks why middle-aged and older workers participate in platform labor, focusing on the role of prior labor market experience. While such participation is rising in Korea, existing research has largely framed it as subsistence labour driven by economic vulnerability or emphasized the precariousness of platform work. Drawing on the argument that platform labour shares structural similarities with non-wage work, we ask whether older workers’ participation reflects familiarity with work modes and skills shaped by prior experience. Using the 21st wave of the Korean Labour and Income Panel Study (KLIPS) for workers aged 50 and over, we estimated a hierarchical logistic regression with sociodemographic, economic, and prior labour market position variables entered sequentially. Economic factors had no significant explanatory power, whereas prior labor market position variables remained significant net of other controls. Participation was significantly higher among those previously in non-wage employment and among those with prior occupations in craft and machine-operating or managerial and professional positions. These findings suggest that older workers’ platform labour participation is not simply an outcome of economic deprivation, but emerges at the intersection of prior work experience and platform labour’s structural features.
